Una nuova frontiera per la leadership: oltre l’ESG

Nel mondo di oggi, essere un’azienda sostenibile non significa più semplicemente “fare meno danni”. La vera sfida per i leader del futuro è diventare una forza rigenerativa: creare nuovo valore economico, sociale e ambientale, agendo come attori consapevoli all’interno di un sistema globale interconnesso.

L’approccio ESG (Environmental, Social, Governance) è diventato uno standard fondamentale per misurare questo impegno, ma la complessità del nostro tempo chiede un passo ulteriore. Serve una visione più profonda, capace di unire i punti tra la salute del pianeta, quella delle persone e la prosperità economica.

Per rispondere a questa esigenza, la European School of Economics, fedele alla sua missione di formare leader capaci di anticipare il futuro, presenta il One Health ESG Management: il primo percorso formativo europeo che integra i criteri ESG con il paradigma “One Health” (Salute Unica), creando una visione sistemica per una leadership veramente trasformativa.

Perché unire One Health e ESG: una visione integrata

Il paradigma One Health, riconosciuto dalle massime organizzazioni mondiali (OMS, FAO, UNEP), si basa su un’idea tanto semplice quanto potente: la salute dell’uomo, degli animali e dell’ambiente sono inestricabilmente legate. Non possiamo avere comunità prospere su un pianeta malato.

Il nostro programma utilizza questa lente per rileggere e potenziare i tre pilastri ESG:

  • Environmental (E): Non si tratta solo di ridurre il consumo di risorse. Si tratta di comprendere come la qualità dell’aria, dell’acqua e del suolo sia un fattore determinante per la salute pubblica e, di conseguenza, per la stabilità economica.
  • Social (S): L’impegno sociale va oltre le mura dell’azienda. Significa garantire un accesso equo a cibo sicuro, servizi sanitari, condizioni abitative salubri e costruire comunità resilienti capaci di affrontare le crisi.
  • Governance (G): La buona governance non è solo compliance. È la capacità di un’azienda di agire come un soggetto etico, di pensare a lungo termine e di generare valore condiviso per tutti i suoi stakeholder.

L’obiettivo è ambizioso: passare da una sostenibilità di facciata a una sostenibilità rigenerativa, capace di prevenire le crisi sistemiche e, allo stesso tempo, di generare un solido vantaggio competitivo.

Un programma per chi vuole guidare il cambiamento

Questo percorso è stato pensato per i professionisti che sentono l’urgenza di questa trasformazione e vogliono esserne protagonisti. Si rivolge a:

  • Manager e direttori d’azienda che vogliono integrare la sostenibilità nel cuore della strategia di business.
  • Dirigenti della pubblica amministrazione che devono implementare politiche efficaci e a prova di futuro.
  • Consulenti, innovatori e professionisti che desiderano acquisire competenze uniche per distinguersi in un mercato del lavoro in rapida evoluzione.

Il percorso formativo: dalla visione all’azione strategica

Con una durata totale di 30 ore in modalità blended (online e in presenza a Milano e Genova), il programma è strutturato per fornire una solida base concettuale e strumenti immediatamente applicabili.

Il Modulo CORE (15 ore) costruisce le fondamenta di questa nuova visione, esplorando temi come le crisi sistemiche globali, le normative europee (CSRD), la leadership inclusiva, le tecnologie emergenti come l’AI e la blockchain per la sostenibilità, e le metriche per misurare l’impatto reale.

Successivamente, i Moduli Verticali (15 ore) permettono di calare questi principi nella realtà di settori specifici. Questi percorsi, personalizzabili per aziende o gruppi professionali, affrontano le sfide concrete di ambiti come Healthcare & Pharma, Agroalimentare, Energia, Finanza, Tech, Pubblica Amministrazione e molti altri.

Imparare dai protagonisti: una faculty senza confini

Coordinato dal Dipartimento Innovazione e Sostenibilità della ESE, il programma vanta una faculty multidisciplinare composta da docenti universitari, manager d’azienda, esperti di fondazioni e centri di ricerca. Il percorso è inoltre arricchito da Guest Speaker internazionali, attività laboratoriali e momenti di networking, offrendo un’opportunità unica di confronto e mentorship.

Una certificazione per avere un impatto reale

Al termine del percorso, i partecipanti non ricevono un semplice attestato, ma un vero e proprio toolkit per agire:

  • Una Certificazione internazionale in One Health ESG Management, allineata ai più importanti standard globali (CSRD, SDGs, GRI).
  • Un Badge digitale che attesta la specializzazione verticale completata.
  • Una Mappa di KPI personalizzata, costruita durante i laboratori, da applicare nella propria realtà professionale.
  • L’accesso alla Community of Practice One Health ESG, uno spazio di aggiornamento e collaborazione continua.

Le aziende partecipanti potranno inoltre accedere al processo per ottenere il riconoscimento di One Health Company.

Il futuro è adesso. L’avvio del programma pilota è fissato per il 1° ottobre 2025.

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